Пособия на второго ребенка неработающей

Какие пособия полагаются неработающим родителям в 2019 году

Размер и количество детских пособий, полагающихся женщине, которая временно является нетрудоспособной в связи с материнством, в первую очередь зависит от величины ее заработной платы. Законом установлено, что величина декретных выплат из Фонда социального страхования, пропорциональна размеру среднего дохода за два предыдущих года, предшествующих году рождения ребенка. Но неработающие родители (иные лица, ухаживающие за ребенком) также могут рассчитывать на детские социальные выплаты. Например, детские выплаты в минимальном размере, как в виде обязательного социального страхования, так и в форме государственного обеспечения полагаются матери в двух случаях:

• если она признана безработной в течение 12-ти месяцев со дня увольнения с места работы до рождения ребенка, по причине аннулирования (закрытия) предприятия;

• если она была уволена по той же причине, находясь в декретном отпуске.

Остальным категориям неработающих родителей закон предусматривает выплату детских пособий в минимальном количестве и минимальном размере в форме государственного соцобеспечения. Данная категория пособий выплачивается в отделе Соцзащиты населения или по месту учебы (если родителю являются студентами дневной формы обучения).

Порядок начисления декретных выплат безработным и неработающим родителям в 2019 году

Закон №81-ФЗ, изданный 19 мая 1995 года, устанавливает перечень категорий неработающих граждан, которым полагаются различные виды социальных детских выплат, включающие в себя выплаты по беременности, при рождении ребенка, а также при уходе за ребенком до 1,5 лет.

Cписок детских пособий и размер выплат по ним

Категория неработающих граждан

Пособие по беременности и родам

Денежная выплата за становление на учет до 12-ти недель беременности

Единовременное пособие во время рождения ребенка

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком (до 1,5 лет)

1.Увольнение с работы в период отпуска по уходу за ребенком (по беременности и родам) из-за аннулирования предприятия или закрытия деятельности ИП. Также в данную категорию относятся жены военнослужащих, которые были переведены на территорию иностранного государства.

Полная сумма от среднего заработка, рассчитанного за два года или же базовая сумма по МРОТ:

51 919 рублей (обычные роды);

57 252 рублей (сложные роды);

71 944 рублей (многоплодная беременность).

Сумма – 632 рублей. Начисляется как дополнительная выплата к пособию по беременности и родам

16 759 рублей. Выплачивается после получения свидетельства о рождении ребенка (или равнозначной справки).

40% от среднего заработка, взятого за два года на каждого ребенка. Минимальный размер суммы составляет

4 465 рублей (на первого ребенка)

6 284 (на второго и последующего ребенка).

Если у женщины трое или более детей, сумма данного пособия не может превышать 100% от среднемесячной заработной платы.

2.Признание женщины безработной в течение не более 12-ти месяцев с момента увольнения с места работы из-за ликвидации предприятия или закрытия индивидуального предпринимательства.

Минимальный размер – 632 рублей ежемесячно.

2 861 рублей (отпуск 140 дней);

3 188 рублей (отпуск 156 дней);

3 965 рублей (отпуск 194 дня).

Сумма – 632 рублей.

Выплачивается как дополнительная выплата к пособию по беременности и родам.

Сумма –16 759 рублей.

Выплачивается сразу после оформления свидетельства о рождении ребенка.

Минимальный уровень пособия

на первого ребенка –4 465 рублей;

на второго и последующих – 6 284 рублей.

3.Увольнение с работы в период отпуска по уходу за ребенком (по беременности и родам) из-за аннулирования предприятия или закрытия деятельности ИП. Также в данную категорию относятся жены военнослужащих, которые были переведены на территорию иностранного государства.Полная сумма от среднего заработка за два года или же базовая сумма по МРОТ:

Полная сумма от среднего заработка за два года или же базовая сумма по МРОТ:

51 919 рублей (обычные роды);

57 252 рублей (сложные роды);

71 944 рублей (многоплодная беременность).

Сумма – 632 рублей.

Начисляется как дополнительная выплата к пособию по беременности и родам.

16 759 рублей. Выплачивается после получения свидетельства о рождении.

40% от среднего заработка, высчитанного в течение 12 месяцев перед месяцем выхода в декрет (месяцем увольнения во время отпуска по беременности и родам). Минимальный размер суммы —

4 465 рублей (на первого ребенка) и

6 284 рублей (на второго и последующего ребенка).

4.Нетрудоустроенные граждане, которым не полагается обязательное социальное страхование, а также студенты, проходящие обучение на очной форме.

В размере стипендии.

Сумма – 632 рублей. Выплачивается в виде дополнительной выплаты к пособию по беременности и родам.

Сумма –16 759 рублей.

Оформляется после получения свидетельства о рождении ребенка.

Начисляется минимально установленная сумма:

4 465 рублей (на первого ребенка) и

6 284 рублей (на второго и последующего ребенка).

В том случае, если безработное лицо одновременно имеет право на оформление нескольких пособий, например, пособие по уходу за ребенком и пособие по безработице, по закону может быть начислен только один вид выплаты.

Читайте так же:  Чем отличается депортация от выдворения

Что касается второй категории граждан (женщина признана нетрудоустроенной в течение года из-за ликвидации предприятия), то ФЗ №81 относит ее к получателям пособий в качестве обязательного социального страхования. Но так как на момент страхового случая женщина уже не состоит в трудовых отношениях, формирование и выплата пособий осуществляется отделом социальной защиты населения в виде стандартного государственного обеспечения.

Кроме того, закон допускает, что список пособий на ребенка для безработных родителей может быть дополнен региональными выплатами, размер которых зависит от решения конкретных субъектов РФ.

Перечень пособий для неработающих беременных женщин и безработных матерей в 2019 году

Как следует из таблицы, матери/отцу, а также иным лицам, ухаживающим за ребенком, независимо от социального статуса и наличия трудовых отношений, полагаются следующие пособия:

• единовременное пособие во время рождения ребенка (размер этой выплаты фиксированный и составляет 17 479 рублей);

Кроме того, ФЗ №81 устанавливает ряд денежных пособий, выплата которых осуществляется независимо от факта трудоустроенности родителей. К этим выплатам относятся:

1. Единовременные пособия:

• при усыновлении ребенка (оформления опеки, попечительства) в размере 17 479 рублей;

• беременной жене военнослужащего, если ее муж призван (при минимальном сроке беременности 180 дней) в размере 27 680 рублей.

2. Ежемесячное пособие:

• для ребенка военнослужащего (оформляется на мать ребенка или лицо, ее заменяющее) в период прохождение отцом срочной службы, если возраст ребенка составляет менее 3-х лет. Размер выплаты составляет 11 451 рублей;

• многодетным семьям в связи с рождением третьего ребенка (последующих детей) в размере, приравненном к прожиточному минимуму на ребенка, который используется в конкретном регионе (выплачивается до 3-х лет).

Помимо вышеперечисленных льгот при рождении (усыновлении) второго или последующих детей с 1.01.2007 года по 31.12.2018 года родителям, независимо от их социального статуса и наличия трудовых отношений, начисляется материнский капитал.

Детские пособия в случае ликвидации предприятия

Законом установлено, что детские пособия лицам, подлежащим обязательному страхованию в связи с утратой нетрудоспособности, связанной с беременностью и материнством, проживающим в тех регионах страны, которые не принимают участие в пилотной программе «Прямые выплаты» от ФСС, выплачиваются по фактическому месту работы. Однако не редки случаи, когда на момент оформления декретных выплат деятельность предприятия аннулируется в связи с его ликвидацией, денежные средства на счету организации арестовываются, работодатель признается банкротом и т.д. Учитывая возможные риски, Министерство труда России разработало административный регламент №653 от 22.09.2014 года, согласно которому, если работодатель не может выполнить своих обязательств перед подчиненной, вышедшей в декрет, выплата пособий на ребенка осуществляется через территориальный отдел Фонда социального страхования, в котором состоял или состоит работодатель.

Для начисления полагающихся пособий женщине следует обратиться в отдел ФСС, предоставив следующий перечень документов:

• заявление о назначении детских выплат;

• справку о заработной плате с места работы (если получить данный документ невозможно, женщине необходимо написать запрос о предоставлении сведений о зарплате, вознаграждениях и иных выплатах);

• решение суда с указанием факта невыплаты детского пособия по месту работы;

• свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, а также документы предыдущих детей;

• документ из отдела соцзащиты населения на второго родителя, где указано, что он не получал соответствующее пособие.

Чтобы оформить прямые выплаты из ФСС, заявитель может подать документы, как при личном визите, так и в электронном виде (через сайт Фонда, портал государственных услуг и инструмент «Мои документы» МФЦ).

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

Как получить декретные неработающей женщине?

Рождение ребёнка всегда требует материальных затрат.

О работающих женщинах, готовящихся стать матерью, государство позаботилось. Они защищены в социальном плане и ещё до момента родов могут получить декретные.

А как же обстоят дела с неработающими будущими мамами? Платят ли декретные безработным?

Декретные выплаты неработающей маме в 2019 году

Порядок выплаты различных пособий по беременности и родам регулируется ФЗ-№255 от 29.12.2006 г.

В соответствии со ст. 2 право на декретные выплаты имеют:

  • лица, работающие по трудовым договорам;
  • государственные и муниципальные служащие;
  • индивидуальные предприниматели;
  • иные «самозанятые» лица, уплачивающие взносы на своё социальное страхование.
  • Как видите, о неработающих мамах в законе ничего не прописано. Следовательно, данным категориям лиц декретные не предусмотрены.

    Это объясняется тем, что так называемые декретные выплаты характеризуется как возмещение заработка, который будущая мама не получает ввиду ухода в декретный отпуск. А у неработающей женщины подобного заработка нет.

    Исключение составляют:
    1. Будущие мамы, которые вынуждены были уволиться из-за ликвидации работодателя.
    2. Неработающие студентки стационарных отделений учебных заведений. Они получают пособие в размере стипендии независимо от того, платят за своё обучение или нет.

    Таким образом, декретные пособия неработающим мамам не положены. Однако государство предусмотрело другие выплаты для неработающих мам.

    Социальные выплаты для безработных мам

    Вне зависимости от занятости каждая беременная гражданка РФ имеет право на социальные выплаты. Ей положены различные виды пособий по родам и уходу за малышом.
    Читайте так же:  Ходатайство в арбитражный суд об уточнении исковых требований образец

    Законодательство предусматривает несколько форм поддержки семей. При этом если ранее пособия по уходу за малышом безработным мамам не выплачивалось, то сегодня абсолютно все категории мам могут рассчитывать на социальные выплаты.

    После рождения ребёнка у родителей возникает право на получение 2 видов пособий, которые выплачиваются на разных условиях:

    • пособие по уходу за ребёнком до полутора лет;
    • областное пособие на ребёнка.

    Областные пособия назначаются и выплачиваются во всех регионах России по разным правилам и в разных размерах.

    Существует несколько видов социальной поддержки:

  • Единоразовые выплаты после родов.
  • Ежемесячные выплаты на уход за ребёнком до 1,5 лет.
  • Другие выплаты, направленные на поддержку семей с малолетними и несовершеннолетними детьми.
  • Размеры выплат:

    1. Единовременная выплата за рождение малыша составляет в 2019 году 16350,33 рублей.
    2. Ежемесячная поддержка на первого ребёнка до полутора лет составляет 3065,69 рублей. При рождении второго пособие составляет 6131,37 рублей ежемесячно.

    При рождении малыша неработающей ранее маме предложат на выбор 2 варианта получения финансовых выплат:

    1. Дальнейшие переводы денег по безработице
    2. Замену выплат по безработице на пособие, полагающееся на уход за ребёнком.

    Важно! С 01.01. 2010 года введено правило, гласящее, что для получения ежемесячного пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет и областных выплат неработающая мама должна быть прописана в том же месте, где и ребёнок.

    Другие виды господдержки для безработных мам

    Закон РФ позволяет малообеспеченным семьям, где женщина работает неофициально или вовсе не работает, получать при рождении ребёнка продукты питания на малыша с молочной кухни до момента достижения ребёнком 2 лет.

    Если вблизи места проживания семьи молочная кухня отсутствует, то служба социальной защиты обязана назначить семье регулярные выплаты в виде денежной компенсации, равной стоимости продуктов питания. Сумма такой компенсации устанавливается на региональном уровне.

    Нуждающимся семьям, которые находятся за гранью бедности, а родители не трудоустроены, полагаются выплаты на содержание и воспитание несовершеннолетних детей.

    Размер этих выплат зависит от количества детей. Подобная поддержка предоставляется в том случае, если получаемый на каждого члена семьи доход не достигает официального значения прожиточного минимума.

    Кроме того, размер господдержки зависит от региона проживания семьи и, как правило, составляет около 300 рублей в месяц на каждого ребёнка. Таким образом, мать с двумя детьми будет дополнительно получать около 600 рублей в месяц.

    Выплаты полагаются и на совершеннолетних детей, которые обучаются в профессиональных, высших или среднетехнических учебных заведениях. Матери ежемесячно перечисляют за них выплаты вплоть до завершения ребёнком учёбы.

    Если в семье есть безработная мама и трудоустроенный папа, то претендовать на пособие по уходу за новорожденным вправе только мама.

    Данное пособие предназначено только тому члену семьи, который ухаживает за ребёнком. По умолчанию считается, что эти обязанности исполняет неработающий член семьи.

    При неработающей маме отпуск по уходу за малышом работающему папе также не положен.

    Как получить декретные неработающей женщине?

    Видео (кликните для воспроизведения).

    Неработающие женщины в положении часто задаются вопросом: «Смогу ли я получить декретные, если я забеременела и не работаю?»

    Ответ будет таков: «Выплаты в этом случае положены, но не все и в меньшем размере, чем для трудоустроенных гражданок.»

    Согласно закону, декретные неработающим женщинам не положены (за исключением тех женщин, которые уволены при ликвидации предприятия и студенткам).

    Неработающие будущие мамы имеют право только на получение детских пособий, которые начисляются после рождения ребёнка.

    Для оформления выплат по родам неработающая мама должна обратиться в органы социального обеспечения по месту прописки. Ей необходимо подготовить пакет документов, подтверждающих право пользования госпомощью.

    Вот, что для этого нужно:

  • Заявление с просьбой о назначении причитающихся ежемесячных выплат (пишется в произвольной форме).
  • Справка, полученная в медучреждении о беременности сроком не менее 30 недель.
  • Выписка из трудовой книжки с указанием последнего места работы, заверенная у нотариуса.
  • Документ из центра занятости, официально подтверждающий статус безработной.
  • Справка из ВУЗа, подтверждающая очную форму обучения (для студенток).
  • Через 10 дней с момента подачи заявления и документов сотрудники отдела соцзащиты населения должны принять решение о начислении беременной женщине пособия.

    Для оформления материальной поддержки от государства на новорожденного безработной женщине нужно также обратиться в службу соцзащиты и предоставить следующий набор документов:

  • паспорт;
  • свидетельство о рождении малыша;
  • свидетельства о рождении на других детей (если есть);
  • справку о составе семьи;
  • реквизиты счёта, на который будут производить выплаты пособия;
  • справку об отсутствии выплат по безработице.
  • Совершение платежей и начисление господдержки беременным и матерям строго регулируется законом.

    Служба соцзащиты рассматривает вопрос о присуждении женщине выплат и пособий в течение 10 дней после принятия заявления и сопроводительных документов.

    При удовлетворении заявления женщины переводы будут осуществляться каждый месяц не позже 26 числа. Деньги могут перечисляться по почте или переводиться на банковский счёт.

    Сколько платят?

    Далее представим виды и размеры государственной поддержки, на которую могут рассчитывать разные категории безработных женщин, родившие ребёнка, в 2019 году:

    Читайте так же:  Командировка электронный билет на поезд

  • Декретные пособия: только для женщин, уволенных в связи с ликвидацией работодателя, вставших на учёт в медучреждения в срок до 12 недель — 613,14 р.
  • Декретные пособия уволенным в период беременности — 34473, 60 р., студенткам – в размере стипендии.
  • Единовременное пособие при рождении ребёнка: всем категориям женщин в размере 16350,33 р.
  • Ежемесячные пособия до 1,5 лет: 3065,69 (при уходе за первым ребёнком); 6131,37 (при уходе за вторым и последующими детьми). Для женщин, уволенных из-за ликвидации предприятия — 40% от её среднего заработка.
  • Конечно, величина выплат безработным беременным женщинам и матерям с детьми очень небольшая.

    Тем не менее, эта помощь иногда оказывается единственной финансовой защитой для неработающих матерей.

    Пособия для неработающих родителей в 2020 году

    Первые годы жизни ребенка отнимают не только много сил и времени у родителей, но и, как правило, лишают возможности одного из них вести трудовую деятельность, а значит и получать доход. Но государство, проявляя заботу о новом поколении, оказывает материальную поддержку тем родителям, которые вынуждены временно отказаться от работы. В статье расскажем про пособия неработающим родителям в 2020 году, рассмотрим порядок их оформления и получения.

    Например, неработающему родителю, который ухаживает за ребенком до определенного возраста выплачивается соответствующее пособие. Причем, получает он его независимо от того, работал он до этого момента или нет. Разница состоит только в том, что в первом случае будет расчет среднему заработку, а во втором пособие будет равно минимальному размеру соцобеспечения.

    Кто имеет право на пособия

    Пособия гражданам, имеющим детей, в том числе и безработным регулирует федеральный закон №81-ФЗ от 19.05.1995 г. Детские выплаты в виде соцобеспечения предоставляются следующим неработающим родителям:

    • уволенным по причине ликвидации фирмы или ИП и признанным безработным, в течение 12 месяцев после увольнения до рождения ребенка;
    • уволенным по причине ликвидации фирмы или ИП при нахождении в декретном отпуске;
    • неработающие и учащиеся лица.

    Пособия неработающим родителям

    Рассмотрим в таблице виды выплат:

    Наименование пособия Кто имеет право Размер пособия на 2017г, руб.
    По беременности и родам
    • женщины, лишившиеся работы при ликвидации фирмы, либо ИП, прекращением статуса адвоката либо нотариуса и т.д.
    • жены военных РФ, находящиеся на территории другого государства;
    • женщины, обучающиеся в профорганизациях, ВУЗах и организациях допобразования по очной форме;
    • женщины при усыновившие ребенка

    100% от средн.заработка, либо исходя из размера МРОТ:

    Видео (кликните для воспроизведения).

    34521,20;
    38466,48 – осложненные роды;
    47836,52 – многоплодная беременность.

    Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности Все женщины, вставшие на учет до 12-ой недели срока беременности 613,14 Единовременное пособие при рождении ребенка Один из родителей, либо заменяющее его лицо 16350,33 Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью Усыновивший ребенка родитель, либо взявший его под опеку (попечительство) 16350,33 Единовременное пособие жене военнослужащего Жена военнослужащего, проходящего службу по призыву (срок беременности 180 дней и более) 25892,45 Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего Мама (опекун) ребенка военнослужащего, который проходит службу по призыву 11096,76

    Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

    • Мама, отец, опекун, либо другие родственники ребенка, уволенные при ликвидации фирмы, либо ИП, прекращением статуса нотариуса, адвоката т.д.;
    • Мама, отец, опекун либо другие родственники обучающиеся в профорганизациях, ВУЗах и организациях допобразования по очной форме.

    3065,69 – на первого ребенка;
    6131,37 – на второго ребенка и последующих.

    Порядок оформления пособия неработающим родителям

    Для того, чтобы оформить пособие по уходу за ребенком неработающему лицу в первую очередь следует определиться в какой орган необходимо обратиться. Подать документы можно, обратившись в один из трех органов:

    • МФЦ (лично);
    • Портал госуслуг (через сайт);
    • Министерство соцразвития населения (лично).

    Для тех женщин, которые оказались безработными в следствие ликвидации фирмы не имеют возможности обратиться к работодателю за положенными выплатами. Специально для этого случая существует регламент (утв. Приказом №653н от 22.09.2014г), на основании которого за выплатами можно обратиться напрямую в тот ФСС, в котором состоял работодатель до ликвидации организации. Читайте также статью: → «Порядок выплаты компенсаций при увольнении по сокращению штата ».

    Представить в государственный орган необходимый перечень документов. При обращении неработающим гражданам за выплатами нужно будет предоставить следующий перечень документов:

    Пособие Перечень документов
    По беременности и родам

    Свидетельство о рождении ребенка;

    Справка о рождении ребенка;

    Документ, подтверждающий статус безработного;

    Справка с ФСС о неполучении пособия

    Единовременное пособие при рождении ребенка

    Свидетельство и рождении ребенка;

    Справка о рождении ребенка;

    Документ, подтверждающий факт безработицы;

    Справка с ФСС о неполучении пособия


    Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью

    Свидетельство об усыновлении ребенка;

    Документ, подтверждающий факт безработицы;

    Справка с ФСС о неполучении пособия

    Единовременное пособие жене военнослужащего

    Свидетельство о браке;

    Справка из воинской части мужа;

    Справка из женской консультации, где женщина стоит на учете

    Читайте так же:  Справка из архива для начисления пенсии
    Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего

    Свидетельство о рождении ребенка;

    Справка из воинской части отца;

    При необходимости: документ, подтверждающий факт опеки, свидетельство о смерти матери и т.д.

    Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

    Свидетельство о рождении ребенка, за которым осуществляется уход и предыдущих детей;

    Справка об учебе на очной форме;

    Справка с работы другого родителя, подтверждающая что он не получал данную выплату;

    Справка о совместном проживании с ребенком;

    Справка о пособиях, полученных ранее.

    После подачи заявления нужно подождать не более 1 месяца решения о выплате пособия.

    Способы получения выплаты

    Получать предназначенные выплаты неработающие родители могут одним из двух способов:

    • перечислением на лицевой счет банка, указанный в заявлении;
    • почтовым переводом, для получения на Почте России.

    Расчет пособия по уходу за ребенком в ФСС

    Когда за пособием по беременности и родам обращаются не к работодателю, а напрямую в ФСС, например, как в случае ликвидации предприятия, расчет производит соцстрах самостоятельно. Порядок расчета при этом используется такой же, как и в организациях. Читайте также статью: → «Порядок назначения пособий по беременности и родам для безработных ».

    Формула расчета выглядит следующим образом:

    ЕПР = СДЗ х 30,4 х 40%,

    • где ЕПР – размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет;
    • СДЗ – среднедневная зарплата за последние 24 месяца, перед уходом в декретный отпуск.

    Пример 1. Петрова О.П. находилась в отпуске по беременности и родам. В это время произошла ликвидация фирмы, работодателя найти не удается. Зарплата за последние 2 года составила 650 000 в 2015г и 690 000 в 2016 г. Для назначения пособия по уходу за ребенком Петрова обратилась в ФСС, предоставив все необходимые документы. На основании этих данных ФСС произвел расчет пособия:

    • СДЗ = 1 340 000 / 731 дней за 2 года (в том случае если нет вычитаемых периодов) = 1 833,10руб.
    • ЕПР = 1 833,10 х 30,4 х 40% = 22 290,50 рублей.

    Отказ в выплате пособия

    В некоторых случаях неработающим гражданам могут отказать в выплате пособия, например:

    • Заявитель предоставил неполный пакет документов;
    • У заявителя отсутствует право для назначения пособия;
    • В предоставленных заявителем документах выявлены противоречия;
    • Заявитель представил заведомо ложные сведения;
    • Ребенок полностью находится на гособеспечении;
    • Лишение родительских прав;
    • Обращение за выплатой позднее положенного срока.

    Пенсия неработающим родителям

    Рассмотрим случаи, когда родителям выплачивается пенсия по уходу за ребенком, а точнее за ребенком инвалидом. Родные родители ребенка, а также опекуны или попечители, ухаживающие за ребенком инвалидом не могут трудиться в этот период и получать доход. Но они вправе рассчитывать на соответствующие выплаты от государства в размере:

    • 5500 рублей – одному из родных родителей ребенка или опекуну;
    • 1200 рублей – другому лицу, осуществляющему уход.

    Для того, чтобы получить такую пенсию необходимо обратиться в пенсионный фонд, который производит выплату пенсии ребенку инвалиду.

    Помимо заявления, одному из родителей или опекуну нужно подтвердить факт инвалидности ребенка, а также факт собственной трудоспособности и статус безработного. Вместе с пенсией ребенку инвалиду, тем же способом. Читайте также статью: → «Пример перерасчёта пенсии за детей ».

    Законодательная база для оформления

    Рекомендуется изучить следующие законы:

    Законодательный акт Дата Содержание
    Закон №81-ФЗ 19.05.1995г «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»
    Закон №178-ФЗ 17.07.1999г «О государственной социальной помощи»
    Закон №255-ФЗ 29.12.2006г «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
    Приказ Минздавсоцразвития России №1012н 23.12.2009г «Об утверждении порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей»
    Указ Президента РФ №175 26.02.2013г «Ежемесячные выплаты лицам, осуществляющим уход за детьми – инвалидами»
    Постановление Правительства РФ №294 21.04.2004г «Об особенностях начисления и выплаты соцобеспечения органами ФСС»

    Ответы на распространенные вопросы

    Вопрос №1. «Я являюсь предпринимателем и ежегодно плачу пенсионные отчисления за себя, имею ли я право на получение пенсии по уходу за моим сыном, являющимся инвалидом».

    К сожалению нет. Индивидуальный предприниматель относится к самозанятому населению, то есть трудоустроенному. Даже если доход от предпринимательской деятельности Вы не имеете, право на получение данной выплаты у Вас нет. Для этого Вам придется закрыть ИП.

    Вопрос №2. «Если я не работала последние два года, а сейчас узнала, что беременна. Смогу я получить пособие по беременности и родам?»

    Не сможете. Такого вида пособие выплачивается трудоустроенным женщинам, либо отдельным категориям женщин, таким как уволенные в связи с ликвидацией организации и т.д. (Закон №81-ФЗ). Если Вы не работали, то и права на выплату у Вас нет. Пособие по беременности и родам выплачивается работодателем и представляет своего рода больничные. В исключительных случаях (например, при ликвидации фирмы, когда работодателя невозможно найти) выплачивает его ФСС. Но у Вас есть выход. Если даже во время беременности Вы устроитесь на работу, пусть и на небольшой промежуток времени, то свое право на данное пособие Вы сможете реализовать.

    Вопрос №3. «Моя дочь находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Она беременна вторым ребенком и выходит на работу, чтобы получить затем пособие по беременности и родам. Могу я оформить пособие по уходу за ребенком, если я бабушка и не работаю?»

    Читайте так же:  Оформление и хранение амбулаторных карт

    Можете. Но Вам придется доказать, что уход за этим ребенком осуществляете именно Вы.

    Вопрос №4. «Существуют ли дополнительные выплаты в регионах неработающим родителям?»

    Существуют. В некоторых регионах, например, предусмотрена дополнительная выплата неработающему родителю, который ухаживает за ребенком инвалидом.

    Положено ли ежемесячное декретное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет неработающим матерям — получение и размер в 2019 году

    Безработные женщины, у которых имеет ребенком младше 1.5 лет, вправе обратиться в отдел соцзащиты населения для назначения ежемесячной выплаты.

    Размер декретных будет минимальный, ежегодно сумма пособия корректируется с учетом роста потребительских цен. Для оформления денежной выплаты нужно подготовить документы и подать их в отдел СЗН по месту жительства.

    Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:

    Получают ли безработные матери декретные?

    Да, неработающие мамы малолетних детей, не достигших полутора лет, вправе получать ежемесячное пособие в минимальном размере.

    Оформить выплату можно непосредственно с даты рождения ребенка, платить денежные средства будет СЗН на платежные реквизиты, указанные при оформлении декретных.

    Отпуск по уходу за новорожденным неработающим матерям не предоставляется, так как его может оформить только официальный работодатель. Безработные могут лишь каждый месяц получать социальную поддержку из средств федерального бюджета.

    Минимальную сумму пособия могут получать не только неработающие матери, но и индивидуальные предприниматели, студентки.

    Пособие на малыша положено только в том случае, если безработная мать не стоит на учете в центре занятости и не получает пособие по безработице. Выплата двух госпособий одновременно (по уходу и по безработице) не допускается.

    Если мама новорожденного стоит на учете в ЦЗН, то для получения декретных она должна сняться с учета.

    Декретные по беременности и родам безработным не положены.

    Размер в 2019 году

    Неработающие граждане получают декретные на ребенка в минимальном размере. Это значение устанавливает Правительство РФ с 1 февраля каждого года.

    Устанавливается коэффициент индексации исходя из роста потребительских цен в прошлом году, на который умножается действующая сумма пособия.

    Последнее обновление пришлось на 1 февраля 2019 года, коэффициент индексации 1.043 размер минимальных декретных зависит от очередности рождения:

    • на первого — 3277,45 руб. (было 3142,33 руб.);
    • на второго и следующих — 6554,89 руб. (было 6284,65).

    Указанная сумма декретных платится на каждого ребенка за полный месяц. Если детей до 1.5 лет двое, то пособие положено на каждого в соответствующем размере.

    Кто выплачивает?

    За выплатой нужно обращаться в отделение соцзащиты населения, к которому относится адрес проживания матери.

    Сроки обращения за выплатой ограничены. Подать документы на оформление декретных можно не позднее исполнения ребенку 2 лет.

    Право на выплату появляется с даты рождения малыша до 1.5 лет.

    При обращении в соцзащиту не сразу пособие будет начислено за весь период, начиная с даты рождения.

    Как оформить ежемесячную выплату?

    Чтобы оформить получение ежемесячного пособия, нужно подготовить ряд документов. Далее безработной маме следует найти ближайшее отделение УСЗН и принести документацию лично.

    Можно направить бумаги почтой на адрес соцзащиты.

    После принятия документов от гражданина в течение 10 дней назначается государственное пособие. Выдача денежных средств производится ежемесячно до 26-го числа за прошедший месяц.

    Реквизиты для совершения платежа указываются в заявлении. Бланк заявления можно найти в отделении УСЗН, пишется оно в свободной форме, ниже в статье можно скачать образец.

    Перечень документов с образцами

    Для получения ежемесячной декретной выплаты до 1.5 лет ребенка неработающей матери нужно подготовить следующие документы:

    • заявление — как написать правильно;
    • свидетельство о рождении и его копия (если ребенок не первый, то также нужны свидетельства о рождении других детей);
    • паспорт и его копия;
    • трудовая книжка, подтверждающая, что заявитель безработный;
    • справка из службы занятости о том, что не выплачивается пособие по безработице;
    • справка о том, что второй родитель не получает аналогичную выплату — скачать образец.

    Образец заявления для соцзащиты о ежемесячной выплате по уходу до 1.5 лет:

    Образец справки о неполучении декретных отцом ребенка:

    Неработающие мамы также могут рассчитывать на поддержку государства. Для ухода за новорожденным женщина может получать ежемесячно пособие до тех пор, пока ребенку не исполнится 1.5 года.

    Для оформления выплаты нужно обратиться в соцзащиту. Деньги выплачиваются один раз в месяц — перечисляются на платежные реквизиты, указанные в заявлении.

    Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:

    +7 (499) 938-43-28 — Москва — ПОЗВОНИТЬ

    +7 (812) 467-43-31 — Санкт-Петербург — ПОЗВОНИТЬ

    +7 (800) 511-52-74 — Другие регионы — ПОЗВОНИТЬ

    Пособия на второго ребенка неработающей
    Оценка 5 проголосовавших: 1

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here